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2012-9-27 15:41
服務性經濟主導是全球經濟一體化的大勢。上世紀美國著名的經濟學家Victor R. Fuchs認為美國率先進入了服務經濟社會。迄今,幾乎所有的發達國家都已成為“服務經濟體”,服務性經濟占到GDP的70%甚至以上,發展中國家也大多占到50%左右。
服(fu)務(wu)性經(jing)濟的(de)發展(zhan),不僅僅帶動(dong)服(fu)務(wu)類企(qi)業(ye)(ye)數量的(de)增加,更帶來了更多新(xin)(xin)的(de)行(xing)業(ye)(ye)與職業(ye)(ye)。在信息化(hua)、外(wai)貿出口、資本運作、國(guo)民生活質量普遍加速(su)提升(sheng)的(de)大環(huan)境下,國(guo)內服(fu)務(wu)行(xing)業(ye)(ye)不僅越(yue)(yue)分越(yue)(yue)細(xi),職能也越(yue)(yue)來越(yue)(yue)專業(ye)(ye)。管理咨(zi)詢(xun)、網絡營銷、外(wai)貿服(fu)務(wu)、教育培訓(xun)、健康咨(zi)詢(xun)、理財支(zhi)持、房地(di)產業(ye)(ye)、廣告(gao)設計等新(xin)(xin)型(xing)服(fu)務(wu)業(ye)(ye)對經(jing)濟的(de)貢獻越(yue)(yue)來越(yue)(yue)多。
在各類服務業自律性的進入規模化發展。競爭,拼的不僅是硬件和質量,更多的是在體現企業綜合質素的文化層面的較量。在同質化面前,企業形象將是獲勝砝碼之一。職業西裝迎來市場擴容。
遠見,就是凝聚企業力量、樹立企業標桿形象。行業的細分對服務提出人性化要求,而服務要更上一層樓,則是對專業技能和專業形象的綜合要求。當競爭對手的員工要么穿著各異單打獨斗,要么著裝統一卻毫無品質的時候,由一席時尚、合體、并融合鮮明企業視覺元素的高端職業西裝組成的企業團隊,便是鶴立雞群。
在高端職業西裝品牌BONO服務過的四萬余家企事業單位,新型服務業表現出了對于職業西裝時尚化、個性化的普遍追求。更重視服裝與企業文化的結合,通過配飾產品提高企業或者品牌的辨識度,做到與同業者區分。當然對于員工個體的舒適度與穿著的美感,也是各類服務企業的基本要求。作為國內最先提出為企業提供整體形象解決方案的職業西裝品牌,BONO從企業著裝設計、形象組合、著裝定制、職場禮儀培訓等各方面提供完善的服務,讓西裝不僅僅成為企業的標識,更由內而外的借由職業西裝展現企業高質素的形象。
另外,BONO認為傳統的“一套到底”早已不合時宜,在不同的場合下、不同的狀態下顧及差別化的著裝需求才是專業的穿衣態度。
比如律師行業,提供法律辯護及咨詢服務,出庭時應著深色西裝,一絲不茍,穩重睿智,塑造專業的形象;提供法律援助時則需簡單大方,溫和親民,增加信賴感。而對于廣告從業者,體現干練、活力、專業的時尚款職業西裝無疑是他們的最佳拍檔,這樣的職業西裝只一眼就似令人感受到有思維的跳躍。
視覺形象產生最直接的審美和辨識,從行業出發企業文化出發的個性化置裝,不僅僅是企業打造專業形象與國際接軌的需求,也讓員工具備了在任何場合都適合得宜的外在形象,工作與生活能夠有機地結合起來。BONO在職業西裝的職業性、功能性與時尚性之間找到了完美的平衡,且在版型制作、面料選擇、細節設計等方面銳意創新,制作出符合時代審美與行業要求的精致職業西裝。
BONO認為,服務性經濟(ji)的發(fa)展(zhan)為職業(ye)西(xi)裝市場帶來了(le)更多的機遇(yu)。在此過程(cheng)中,不(bu)斷挑戰自我,實現共同發(fa)展(zhan)、帶動職業(ye)西(xi)裝產業(ye)升級是BONO對自我和整(zheng)個行(xing)業(ye)的期待。
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