休閑裝巨頭搜于特請來美邦前高管為“保駕護航”

本土休閑服飾領軍企業搜于特集團股份有限公司(以下簡稱“搜于特”)，正在為運營好中國著名休閑服飾品牌“潮流前線”做著不懈的努力，第一紡織網記者此間了解到，搜于特近日委托上海良棲品牌管理有限公司從品牌、產品、門店、組織等各個角度對潮流前線進行全面診斷與梳理，以期推動潮流前線在本土三四線市場進一步做大做強。

據悉，上海良棲品牌管理有限公司是一家專業為紡織服裝品牌企業提供門店運營管理的品牌管理的公司，公司董事長程偉雄先生被譽為中國服飾行業“零售第一人”、“服飾行業金牌職業經理人”，程偉雄先生曾擔任美特斯邦威執行副總裁、波司登控股公司高級副總裁、雅鹿控股集團董事執行總裁等職務。

　　信息公開材質 彰顯，搜于特運作的中國國家非常知名休閑娛樂衣服網單位形象“潮男前線”以“平價的時尚商務”為單位形象市場銷售市場定位，以中國大陸三、四線市場銷售市場為市場銷售特別，以活力交易者為交易眾人。單位依據主抓單位形象推薦、科研開發定制和營銷策劃公司基本建設等服裝內衣產業化中檔原則，將出產生產工藝整體外包裝的開模式，，以直營分公司與合作合作相整合的方式方法將“潮男前線”單位形象衣服網專營店加快戶外拓展訓練到云南省各區，如今，云南省一共有“潮男前線”單位形象衣服網專營店近2000家。

　　近年來，搜于特為適應服飾市場個性化、差異化、小眾化的發展變化，著力規劃公司品牌發展新思路，陸續向市場推出帕訊、弗里-睿路、芒斯特、比覓、米蜜兒、佩蔻妮、野奈川、D潮品、J21、哈樂萊等10個服飾潮品牌，作為“潮流前線”的子品牌，滿足各類年輕消費新生代個性化的消費需求，實現公司品牌發展轉型的升級換代。而為構建搜于特集團時尚生活產業生態圈，搜于特集團近年來還積極擴大對外投資，先后投資了法國著名時尚高端女裝“ELLE”，麻棉藝術女裝“茵曼”、“初語”、時尚大碼女裝“纖麥”、“纖莉秀”、時尚民族風女裝“熙世界”、時尚中國風女裝“云思木想”和通勤淑女裝“歐芮兒”等中國電商服飾品牌。

　　記者此間了解到，搜于特“潮流前線”產品主要分為優雅淑女、時尚商務、校園休閑3大系列，2015年這三大系列營業收入分別占公司營業總收入的比重為15.18%、34.14%和35.5%。公司具體產品覆蓋男裝、女裝及配飾品等，具體包括T恤、襯衣、毛衣、便裝、羽絨服、棉衣、針織外套、褲子、裙子等10大類上百個品種。

　　“趨勢前線”以15-28歲的年經眾人為中心要進行消費對方，賣出流通渠道最具體的分布區在四五類市揚(例如一下類市揚地區的城本區，包括其它縣級市、各個鄉鎮和各個鄉鎮)，其賣出區城最具體的以蘇北、蘇北、華東為中心，之中，廣東省、廣東、寧波、浙江、湖北等個省的商店需求量較多、服務網點集中度較高;東北亞、大西北、大西南等區城店鋪相對性較少。

　　東莞證券分析師魏紅梅介紹，“潮流前線”主要的競爭對手包括國內品牌如、美特斯.邦威、以純、真維斯、班尼路等，國際快時尚品牌如ZARA、H&M、優衣庫、GAP、MANGO、無印良品等。隨著各大品牌渠道不斷下沉，公司在三四類市場的競爭也越來越激烈。觀察來看，搜于特旗下的“潮流前線”品牌終端渠道以加盟為主，直營為輔。公司2007-2012年終端渠道保持擴張的態勢。受終端零售低迷影響，2013年門店擴張速度開始大幅減緩，2014年門店數量開始出現凈關閉。預計終端渠道仍在調整，持續關閉低效門店，減緩渠道擴張速度，繼續推進集合店建設;預計線下收入仍有一定程度的下滑。持續推出聯營加盟店，聯營加盟店代售產品所有權歸公司，未能銷售的產品可返還給公司，以此來減輕加盟商的庫存壓力。

　　營收顯現，2012年，搜于特改變經營總工資183.49萬億元，同比環比擴大率擴大190.14%;改變隸是母平臺的凈凈收入率潤6.36萬億元，同比環比擴大率擴大75.81%。　　搜于特多幾個管理方面當今(6月1日)夜晚指出，品牌在紡織業女裝制造業鏈運營推廣達到30年，自己本身品脾服裝服飾的應用方法上對生產商鏈方法設定耍求較高，品牌將服裝款式生產制造的原則做好外包功能，按照嚴格把控面輔材聚焦購買和服裝款式質量檢驗入倉原則，在生產商鏈方法設定、廠品質量方法、市場價格設定多幾個管理方面賦予較強的優點。要能 生產商鏈很好的果搭建，品牌改變了很好的果的資原分配，降低了了聚焦購買、物流運輸和生產方法市場價格，改變了市場規模成效時搭建了幸福和諧的的制造業單位協作原因，改變前后左右游單位不斷單位協作攜手共進。在這種基礎理論上，品牌將該自己本身生產商鏈資原搭建方法程度做好覆蓋，將自己本身的體力拷貝到一些有要的單位。品牌生產商鏈方法業務員方法包括不錯優點，要能 聚焦聚焦購買，具備廠品新軟件研發構思、聚焦購買發展規劃等資本增值功能，要能獲取到中上游優惠市場價格的聚焦購買市場價格，折讓給中上游雇主，要能為前后左右游單位具備新廠品、新品式，與市場價格進行分析、主流介紹等廠品新軟件研發構思重要功能，提拔前后左右游單位廠品相互能力素質，要能助推雇主向柔性生產銷售化方法的轉變，提拔經營者成效。于此，品牌在制造業多幾個管理方面有一些單位不可相比的非常專業，對產業的生產應用注意事項和單位的生產商鏈要有非常難往的把握和表達。　　近些這幾年來來，搜于特感觸頗深調研到，由于國家內地國家人民區域經濟的持續時間的增長與居名收入來源級別的不間斷增加，潮流運動有趣商務潮流商務日子該企業名牌走進了快轉變壯大壯大的歷史新時，潮流運動有趣商務潮流商務日子該企業名牌蘊蓄著許許多多的變革業務部門需求與轉變壯大壯大商業機會。為總部202010年定制了《相關向以生產鏈安全標準化管理制度方法、該企業名牌安全標準化管理制度方法及網絡網金融投資的為標準化管理制度的本質的潮流運動有趣商務潮流商務日子該企業名牌升值精準工作的行業領域轉變壯大壯大的市場策略規模教育趨勢規劃》，準備施工總部轉變壯大壯大的市場策略變革。總部在扎實成長 原有該企業名牌服飾商標業務部門的條件上,足夠靈活運用總部在潮流運動有趣商務潮流商務該企業名牌深耕細作十多年所積累更多的網絡資源和所做的投資的規劃，以生產鏈安全標準化管理制度方法、該企業名牌安全標準化管理制度方法為標準化管理制度的本質，大幅向潮流運動有趣商務潮流商務日子該企業名牌的貼心的售后工作升值精準工作的行業領域轉變壯大壯大，為該企業名牌鏈哪幾個要素提拱了全坐向、多層住宅次的升值精準工作，將總部建造稱得上國家內地遵循一流優質的潮流運動有趣商務潮流商務日子該企業名牌融合精準工作提拱了商。　　搜于特談及，企業的只為在化工成衣產業化改變快速進展更新過程中 中尋求合作超越，為未來建立快速進展巨大的快速進展個人空間，企業的真正實現快速進展企業戰略建設規劃改變快速進展建設規劃，在夯實基礎時尚服飾加盟品牌標志保險銷售金融產品部門員量與此同時，向供應信息鏈操作、加盟品牌標志操作、商業服務保理及向外的投資等各種保險銷售金融產品部門員量范疇快速進展，迄今為止也滿足了嚴重的預期的效果。但未來發生變化無常新保險銷售金融產品部門員量的連續拓寬，如若遭到股票市場變化無常或個人保險銷售金融產品部門員量學習能力受限制，新保險銷售金融產品部門員量拓寬受限，具有企業的企業戰略建設規劃改變快速進展的保險銷售金融產品部門員量開設不許滿足預期的效率的風險點。　　201七年，搜于特在服飾圖片企業互聯網營銷問題，再次始終維持踏放心實做物料的實際，總以為的客戶需求可以能帶來了“超及性價比高”的運動休閑服飾圖片為指標，在方案研制、互聯網營銷高端品牌推廣、實體在線融成、能帶來了鏈處理等問題添加新勢能，賦予了企業新動力，提高銷售業務功績穩步扎實推進提高自己;除外，將再次扎實推進企業的各種基礎理論建筑設施整體規劃。通知單期，新品牌直銷店一次達成般遷后，201七年新品牌直銷店 2 期(倉庫空間物流運輸園區)要開建整體規劃;一并，要重新啟動華南部位劃分品牌直銷店、西北部位劃分品牌直銷店、西南部位劃分品牌直銷店與能帶來了鏈處理服務中心等頂目整體規劃方案做工作，為企業達成在公布的戰略規劃結構，變成 全球符合智領的優勢的時尚商務生話工業綜合性服務可以能服務類型可以能帶來了扎實的園區整體規劃保障措施。